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凝心聚力启新程 真抓实干促发展——信息工程学院召开 2026-2027 学年第一学期全体教职工大会

发布时间:2026-09-15     来源:信息工程学院

       9月15日,信息工程学院召开 2026-2027 学年第一学期全体教职工大会,全面部署新学期教学建设、评估迎评、人事管理、信息化教学等各项重点工作,推动全体教职工统一思想、明确目标、压实责任,确保新学期各项工作开好局、起好步。会议由教学副院长杨春霞主持,学院院长毛振东,教学副院长杨春霞,党总支专职副书记侯政谦、综合办公室主任张毅及教学秘书刘昱彤出席会议,全院教职工参会。

       会上,毛振东作全院评估工作动员部署讲话。他围绕学院办学质量评估的总体要求,系统讲解了本次评估的核心指标体系、分阶段工作推进流程以及支撑材料准备规范,明确了各教研室、各岗位的责任分工与时间节点。毛振东强调,评估工作是本学期学院的核心攻坚任务,直接关乎学院办学内涵提升与长远发展,全体教职工要提高站位、协同联动,对照评估指标逐项梳理、查漏补缺,高标准完成各类台账资料、成果证明的整理归档,确保评估工作扎实推进、取得实效。

       杨春霞对新学期教学工作任务进行全面梳理与布置。她结合学院教学质量提升目标,重点围绕智慧课堂建设、省级优秀示范课创建两项核心工作提出具体要求:要以智慧课堂建设为抓手,推动教学手段、教学模式的数字化创新,全面提升课堂教学效能;要以冲击省级优秀示范课为目标,集中优势师资力量打磨精品课程,深化教学改革,打造学院教学特色品牌。同时,她还对日常教学秩序规范、教学质量监控、教研活动开展等常规教学工作作出同步安排,明确了本学期教学工作的推进节奏。

       张毅就学校人事管理制度进行专题解读。他围绕学校最新修订的人事管理规定,从日常考勤管理规范、年度考核指标体系、评价激励机制等方面进行了详细说明,明确了工作纪律要求与考核评价导向,并现场回应了教职工普遍关心的人事相关问题。张毅表示,学院将严格落实学校人事管理制度,以规范管理强化队伍建设,以科学考核激发干事活力,切实提升学院管理效能。

       刘昱彤对教学一体化平台操作流程进行全面讲解。她针对平台的核心功能模块、日常教学业务办理路径、教学数据填报规范以及常见问题处理方法等内容,结合实际操作场景进行了细致演示与说明,帮助全体教职工快速熟悉平台使用方法,为新学期教学管理的信息化、规范化运行提供保障。

       会议最后,杨春霞作总结讲话。她对本次大会部署的重点工作再强调、再部署,指出本学期任务重、标准高、时间紧,要求全体教职工提高认识、强化担当,切实把会议精神落到实处;各教研室对照评估、教学建设、人事管理、信息化应用等任务清单,细化举措、限定时限、协同发力、狠抓落实,推动学院教育教学质量与办学水平持续提升。

       本次会议明确了新学期学院各项工作的目标任务与实施路径,进一步凝聚了全院教职工的思想共识与奋进力量。新学期,信息工程学院全体教职工将以更加饱满的精神状态、务实的工作作风,凝心聚力、担当作为,扎实推动各项工作落地见效,奋力开创学院高质量发展新局面。


编辑 朱静

编审 王晓超