2025年2月28日，文化传媒学院在7教302召开了首次教职工大会。本次大会以“规范管理，提升效能”为主题，聚焦本科合格评估、产教融合深化、意识形态建设等核心工作，系统部署了新学期的发展任务。

       烟台科技学院党委副书记、副校长郭迎昌，文化传媒学院院长王和俊，山东镇域发展研究中心主任段轩如，党总支书记、学工副院长王宝兴，教学副院长李文栋，党总支专职副书记、党建办公室主任王晓阳，学工办公室主任赵祖元，教学办公室主任党慧敏以及全体教职工出席会议。

       会上，郭迎昌分析了学院现状，并对学院今后的工作开展，从六个方面提出了一系列具有前瞻性的要求，为学院的高质量发展指明了方向。 一、团结协作，共建和谐学院：强调精诚团结、上下同欲，营造和谐学院氛围，为各项工作奠定坚实基础；二、强化安全保障，护航高质量发展：要抓牢安全稳定，为学校高质量发展提供坚实保障；三、加强师资建设，确保评估达标： 要持续优化师资队伍，全力保障本科教学合格评估工作；四、深化党建引领，打造标志性成果：进一步强化党建工作与宣传，充分发挥党组织和党员的引领作用，推动标志性成果突破提升；五、推进产教融合，提升市场效益：立足专业人才优势，深化校企合作，实现创收增效人人才培养新格局；六、推进国际教育，助力烟科品牌：积极推动国际教育项目，做好招生与服务工作。

       王和俊结合本科教学质量合格评估工作，从“规范管理”、“效能提升”两方面进行了阐述。一、规范管理：（1）建立标准化流程：制定教学、学工、行政等制度文件，明确考核标准，实现“事事有依据、件件可追溯”；（2） 打造“样板间”：规范教学档案、质量保障流程，助力新教师快速融入；（3）绩效激励：将科研、教学、竞赛等成果纳入考核，奖励优秀业绩。二、效能提升：（1）顶层设计：明确学科定位，凝练专业特色；（2）师资建设：外引内培并举，优化师资结构，利用职称晋升绿色通道，支持青年教师发展；（3）质量保障：落实督导评教机制，建立持续改进闭环（4）学生发展：强化竞赛、创业、升学等成果导向，提升学生综合竞争力。

       王宝兴强调，意识形态工作是学院“生命线”，需通过思政教育、校园文化活动及师生互动，引导学生树立正确价值观。安全稳定方面，学院将健全安全制度，加强心理健康服务，落实学生心理危机干预机制，打造平安和谐校园。  

       李文栋提出，教学质量是学院核心竞争力，需创新项目化教学、案例教学等模式，完善“教学—评估—改进”闭环管理体系。产教融合方面，学院将深化校企协同育人，联合企业开发产业课程，共建实践基地，推动“课程—岗位—就业”全链条衔接。 

       会议最后，王和俊总结强调，本科教学合格评估是学院今年的重中之重，并对全体教职工提出三点要求：

       1.规范为纲：全体教师需严格对标教学标准，确保每一堂课、每一份教案、每一项考核均符合规范化要求;

      2.协同为本：学工、教学、行政要精诚团结，通力配合，学工、党团、教学各司其职，高效落实评估准备工作；

       3.创新为魂：以产教融合为突破口，探索教学改革新路径，打造文传特色育人品牌。

编辑 刘田鑫

编审 王晓超